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沈阳猎头——卓行方略猎头告诉您一位资深HR成为猎头后的心得体会!

[ 新闻资讯 - 2018-09-04 10:28:21 ]

沈阳猎头——卓行方略猎头告诉您一位资深HR成为猎头后的心得体会!

 

这里讲的是一个真实的故事,一个曾经在沈阳做猎头业务的人问我,是不是做猎头没前途呢?我不如还是做企业HR得了,这是我的老本行。之后我告诉他,我就是从HR转为猎头的,他们听了之后,全都非常的惊奇,用怀疑的眼光问我:你怎么和别人不一样呢,为什么反着来,别人都是转HR,你怎么转猎头了??


我个人觉得挺有意思的,所以在这里详细讲一下为什么我会这么做选择,在沈阳从HR到做了猎头业务。我记得那一年,我在一家世界级别的,但在中国并没有上市的集团A公司的辽宁区做招聘HR,一干就是3年,后来到了2009年,我离开了这家A公司,到了他的同行企业B公司去了。一些人可能知道A公司,但却不知道B公司的详情,或者都没有太听说过,因此我在这里再为大家介绍一下这家公司:B公司是一家法国公司,全球十大酒商之一,而且还是常年在全球企业榜上有名的公司之一,在行业内更是能够排到全求第一。

 

简单点说,B公司每年收入大概(2000亿美金以上)是A公司的1倍以上。

在B公司工作了3年后,也就是在我29岁时,我已经成为了沈阳区的招聘经理。

这时B公司在中国的规模已经扩大了很多,员工数已超4000名。在升职的一年中,我和我的部门进行着中国11个业务板块招聘工作。当时职位数量非常多,工作量可想而知。

 

由于是跨国公司,很多业务板块的的管理者来自世界各地,因此在用人文化和用人思维上,互相之间有很大的冲突,这对我来说是一个不小的挑战。有些时候,一个很简单的职位,却让我焦头烂额,被很多人所不理解。

在这种困难之下,我带着手下的员工,尽力为总部招聘更优秀的人,上到工厂厂长,经营总经理,财务总监,下到技术员,工人,正是我们的努力,让公司得到了稳定而又调整的发展。

就在人人都觉得我事业发展很好的时候,我即做了一个让人不能理解的决定,做一名猎头顾问。这时,身边的人开始问我是怎么想的,其实我考虑在沈阳做猎头已经有很久的时间了。原因大概有以下几个:

一、猎头顾问是非常专业的,他们在沈阳和全国地区都要比一般HR强,这也是我选择他们的原因,比如沈阳的卓行方略猎头公司。他们的服务与质量都非常好。这让我感受到了猎头是可以做的很专业、很顾问式的。

二、猎头收入也很好。以前虽然我是甲方,但一名好的猎头顾问收入却远高于我。这一点让我很不服气(一个工作2年以上的猎头,年收入大概是10-30万,远超一般的HR)

三、在一些实操过程中,我已经锻炼出来一套搞定候选人的方法,我觉得自己完全可以成为一个不错的猎头顾问。

于是,我为了验证自己的想法是否正确,就私下请教了几位相熟的HR和猎头顾问,他们来自沈阳卓行方略猎头,想让他们给我一些建议帮助我做出选择。

其实,无论是HR还是猎头的工作,没有所谓的高下之分。所谓各的秘近,只要做的好,都是可以创造大量价值并受人尊敬的。当然,主要也是根据每个人自己的能力来做选择。如果你天生能和人打交道,那么恭喜你,你非常适合做猎头业务,如果不放心,可以先在卓行方略做业务合伙人,就当是给自己找了个事业来做。如果你天生没有这方面能力,只能处理些数据工作,那么 还是老老实实地做HR好了,当然,这种风险是在未来35以上面临职场很大的压力。

所以说,各位沈阳HR朋友,如果你愿意和我一样,那么不如趁自己年轻,做一个不会后悔的选择,成就自己,成就事业。加入沈阳卓行方略猎头!!

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